Directeur (h/f)

Mission

En dialogue étroit avec le Conseil d’Administration, la directrice / le directeur aura pour principale mission de porter et développer le projet artistique et culturel itinérant du CDDV conformément aux missions de l’appellation des Scènes conventionnées d’intérêt national « Art en territoire », en particulier :

• Mettre en œuvre le renouvellement du conventionnement « Art en territoire »
• Proposer une programmation pluridisciplinaire tout public et en milieu scolaire dans tous les champs du spectacle vivant adaptée à l’itinérance
• Porter une réflexion à la programmation et au format du festival en renforçant son ancrage territorial
• Elaborer des projets d’actions artistiques sur le territoire en lien avec les habitants de tout âge, avec une attention particulière portée au public scolaire, tout en prenant en compte les droits culturels et la diversité des publics
• Renforcer le maillage territorial en développant les partenariats avec les acteurs du territoire
• Diversifier les publics en garantissant la convivialité et la qualité de l’accueil
• Diversifier et consolider l’accompagnement des artistes, en agissant en faveur de l’égal accès des femmes et des hommes au moyen de production et de programmation en portant une attention particulière aux compagnies départementales et régionales
• Permettre le rayonnement de la Scène conventionnée dans les réseaux professionnels à l’échelle départementale, régionale et nationale
• Porter une attention aux enjeux de transition écologique

Pour cela, la directrice / le directeur :

• Dialogue avec les différents partenaires institutionnels et financiers
• Veille aux différents appels à projets et priorités donnés par les tutelles et diversifie les sources de financements dont le maintien et le développement des conventions partenariales
• Garantie les moyens et l’équilibre financier des projets et de la structure et adapte le projet à son modèle économique conformément aux orientations données et validées par le Conseil d’Administration
• Dirige l’ensemble des activités et encadre l’équipe permanente et intermittente
• Assume les responsabilités financières, administratives et sociales
• Participe activement à la vie de l’association et rend compte au Conseil d’Administration

Profil souhaité

• Expérience de direction ou similaire d’une structure culturelle dédiée au spectacle vivant et/ou de mise en oeuvre de projets artistiques et culturels
• Connaissance avérée dans les divers champs de création artistique contemporaine et notamment des formes itinérantes
• Expérience de programmation de saison et de travail avec les habitants
• Très bonnes connaissances des différents réseaux de création et de diffusion
• Capacité d'innovation et de développement de projet dans une logique de partenariat
• Grande capacité à développer des partenariats à l'échelle locale, régionale et nationale
• Qualité relationnelle, sens du dialogue et de l'ouverture avec une capacité pour la co-construction
• Capacité à animer, à manager et à fédérer une équipe autour d'un projet ambitieux
• Permis B nécessaire